http://henan.hteacher.net 2021-07-08 14:02 河南教师招聘 [您的教师考试网]
面试
1.根据笔试成绩,按拟聘用职位1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。若最后一名成绩并列,同时进入面试。笔试有缺考、作弊的,不得进入面试。
2.进入面试的人员须在面试前按要求进行面试确认。面试确认的时间、地点,将在本次公开招聘工作的专用网站公布。逾期不到的,视为自动放弃面试资格。
应试人员参加面试确认时,应提供本人笔试准考证、有效身份证(或有效期内临时身份证)、毕业证、学位证、有效期内教育部学历证书电子注册备案表、教师资格证等,以上材料均需提供原件和复印件一份。同时上缴填写完毕打印的《2021年南阳市城乡一体化示范区公开招聘教师报名表》《诚信报考承诺书》各1份并签名。留学回国人员同时提交我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务机构出具的国外学历学位认证。
报考第二十完全学校岗位的区外在职教师中放宽年龄的优秀教师还须提供近5年内获得的相应证书原件及复印件,同时,还须提供颁发证书的相应机构的文件或简报。
未按要求进行面试确认的,视为自动放弃。因应试人员自动放弃或取消面试资格后出现空缺需要进行递补的,从报考同一职位的人员按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
3.面试异地命题,聘用异地考官,主要考察应试者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。面试采用试讲办法进行,面试满分100分,面试成绩占总成绩的60%,面试成绩保留两位小数。面试成绩低于60分的不予聘用。
报考同一职位的人员,原则上应在同一面试考官组参加面试。如果同一职位确因人数较多需在不同面试组参加面试的,应采取二次平均法对有关面试者的面试原始成绩进行平衡,平衡后成绩为面试成绩。
面试时间、地点、试讲教材另行在本次公开招聘工作的专用网站公布。
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
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责任编辑:王道垣
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